Szexi, és a profitot is növeli, de hogyan kapcsolódhat egy kisebb cég ehhez a trendhez?
Ötlépcsős útiterv a fenntarthatósági célkitűzések üzleti stratégiába építéséhez.
Jövőre sem fogják emelni a köztisztviselők hét éve változatlan, 38 650 forintos illetményalapját – ez derül ki Tállai András, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkárának Gúr Nándor MSZP-s képviselő írásbeli kérdésére adott válaszából.
Tállai Varga nevében válaszolt a szocialista képviselő kérdésére, válaszában pedig kifejtette, hogy "nem az illetményalap emelése az egyetlen módja annak, hogy a közszolgálati tisztviselők anyagi megbecsülése növekedhessen", vagyis a kormány gyakorlatilag nem tervez béremelést.
Tállai kifejti, hogy a személyi jövedelemadó mértékének csökkentése, a minimálbér és a garantált bérminimum évről évre történő megemelése, a munkaköri pótlék bevezetése, a családi adókedvezmény, a rezsicsökkentés és a devizahitelesek terheinek mérséklése mind segít a köztisztviselők helyzetén, és bár az államtitkár hozzáteszi, hogy "a kormány célja változatlanul az, hogy a gazdasági lehetőségek biztosította keretek között növeljük a bérek, illetmények nettó értékét", béremelésről nem esik szó.
