Kiberbiztonság: Meddig kell elkészülnie a kötelező auditnak?
A kiberbiztonsági követelmények teljesítése érdekében további fél év felkészülési időt kaptak az érintett szervezetek.
A tehergépkocsikhoz és kötöttpályás járművekhez légrugó-rendszereket gyártó, összesen kétszáz főt foglalkoztató cég a tavaly adott be pályázatot a Társadalmi Megújulás Operatív Program (TÁMOP) keretében egy dolgozói továbbképzési és munkahelymegőrző programra. Az elnyert, több mint 130 millió forintos támogatás révén lehetőség nyílik a munkavállalók képzésére, valamint a képzésben eltöltött időre kieső munkabérük finanszírozására - fogalmazott a cég igazgatója, hozzátéve, hogy május elején elindultak az OKJ-s bizonyítványt adó képzések, melyben több mint 150 dolgozó érintett. A tanterv témái között megtalálható az ipari gumigyártás, a kazángépész-képzés, az idegennyelv-oktatás, vagy a kommunikációs tréning. A program ideje alatt 413 tanúsítványt és bizonyítványt osztanak ki a levizsgázott munkavállalók között, akiknek a pályázat a munkahelyük megőrzését is lehetővé teszi.
A korábban a Taurus Rt.-hez tartozó céget 1996-ban a német Phoenix AG vette meg, amely 2006 óta a világ a legnagyobb autóipari beszállítójához, a Continental AG divíziójához tartozó ContiTech AG tulajdonában áll. A Continental tavaly mintegy 20 milliárd eurós forgalmat bonyolított, s a világ 46 országában több mint 134 ezer főt foglalkoztat. A ContiTech-divíziónak - mely funkcionális alkatrészeket, komponenseket és rendszereket fejleszt és gyárt az autóipar és más ipari szegmensek részére - összesen 22 ezer alkalmazottja van, 2009-ben pedig 2,4 milliárd euró forgalmat bonyolított.
