A munkaerőpiac változásai nemcsak a munkavállalókat, de a munkáltatókat is egyre nagyobb kihívások elé állítják. A vállalati képzés fontosságáról Nyisztor Józsefet, a munkaerőfejlesztés szakértőjét, a Training360 Kft. ügyvezetőjét kérdeztük.
A KASZ a törvény aláírása után kezdett egyeztetéseket a vállalatokkal, mint mondja, „a konfliktus elkerülése érdekében”.
Azokat büntették így, akik nem érték el a kitűzött értékesítési célokat.
A kényszertörléssel kapcsolatos eljárás egy rendelkezését semmisítette meg az Ab.
Ritkaság az ilyen, de most megtörtént az ország leggazdagabb emberével.
Pedig a cég tavaly majdnem megtriplázta az árbevételét.
A tervek szerint újragondolja az állam által biztosított bárki számára elérhető ingyenes céginformációt.
A hír a G-nap negyedik évfordulóján jelent meg. Úgy néz ki, Simicska a jövőben az állattenyésztésre kíván koncentrálni.
A derűlátás nem mindig hoz sikert, ha pénzügyekről van szó.
Bejelentette termelése befejezését a Szarvasi Vas-Fémipari Zrt. Az ötvenes évek óta működő magyar gyárból 400 ember kerül utcára.
A GVH a törvényben meghatározott lehető legmagasabb bírságot szabta ki a társaságokra.
A HCS Experts Kft.-t korábban összefüggésbe hozták a Microsoft-botránnyal.
A PIMCO-nak nemzetgazdasági szempontból kiemelt jelentőségű projektje van, 4 milliárdos állami támogatást és érvényes környezethasználati engedélyt is kapott.
December 19-i bejegyzéssel úgy céget alapított Top News Hungary Kft. néven Sarka Kata és Rogán-Gaál Cecília.
Egyre több a gyanúsított a fideszes politikushoz is köthető cégek ügyében, de közben Simonka köre jóval áron alul vásárolja fel a felszámolás alatt álló Magyar Termés Tész Kft. földvagyonát.
Az ivóvízminőség-javító programot elhalászták a Mészáros és Mészáros Ipari, Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. elől.
Egy szinte a semmiből felbukkanó, magyar és panamai hátterű szlovák cég fejlesztett informatikai rendszert az állami vállalatnak.
A vállalkozó, aki a Rogán polgármestersége alatti ingatlanbotrányban is nyakig benne volt, rövid idő alatt két új céget is bejegyeztetett.
„Bolond” – áll az amerikai pénzügyi cég névjegykártyáján, mégis sikeresek. Vállalati kultúrájukban semmi sem szokványos, legutóbb „Kérj fizetésemelést!” címmel rendeztek vállalati napot. Bár nem mindenki kapott, az egyszeri 200 dollárt bárki zsebre tehette.
A nő és férje azzal fenyegették a cég vezetőjét, hogy ha nem fizet, elvágják a torkát.
