Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
A szerdán aláírt, négy évre szóló megállapodás szerint az idei évi béremelés mértéke 4,7 százalék lesz, megfelelően az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) ajánlásának. A keretmegállapodás rögzíti a középtávon várható béremelések ütemét is - áll a közleményben.
A CONTROL szakszervezet vállalta, hogy a megállapodás időtartama alatt nem kezdeményez bérjellegű juttatásokkal összefüggő sztrájkot. Korábban a légiforgalmi irányítók többségét tömörítő, márciusban bejegyzett CONTROL szakszervezet
július 9.-re helyezett sztrájkot kilátásba, ám azt két nappal a megjelölt dátum előtt felfüggesztette, s a felek között folytatódtak az egyeztető tárgyalások.
A megállapodásban szereplő 4,7 százalék megegyezik azzal a mértékkel, amelyet a munkáltató ajánlott egy csomagban a szakszervezetnek a sztrájk felfüggesztése előtt. A munkáltató a bértárgyaláson kezdetben elzárkózott a béremelés elől.
A CONTROL a bértárgyalások során a légiforgalmi irányítók jövedelmének több mint kétszeresére emelését követelte. Céljaik között szerepelt a rájuk vonatkozó, évente automatikus jövedelememelkedést garantáló bérrendszer bevezetése.
A sztrájk esetén napi 400 járatot kellett volna törölni, a munkabeszüntetés napi 40 ezer utast érintett volna, valamint kétezer átrepülő repülőgépnek más útvonalat kellett volna választania. A HungaroControlnak csak az átrepülő forgalmat tekintve napi 55 millió forint bevétele esett volna ki a munkabeszüntetés miatt, de jelentős veszteség érte volna a légitársaságokat és az utazási irodákat is.
