Szeretne azonnal értesülni a legfontosabb hírekről?
Az értesítések bekapcsolásához kattintson a "Kérem" gombra!
Az értesítés funkció az alábbi böngészőkben érhető el: Chrome 61+, Firefox 57+, Safari 10.1+
Köszönjük, hogy feliratkozott!
Hoppá!
Valami hiba történt a feliratkozás során, az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
Már feliratkozott!
A böngészőjében az értesítés funkció le van tiltva!
Ha értesítéseket szeretne, kérjük engedélyezze a böngésző beállításai között, majd az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
A cafeteria ahol tud, segít a minimálbéres munkavállalón
szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?
Értékelje a cikket:
Köszönjük!
Mit tehet a munkavállaló, ha béremelést szeretne, de tőle vár ötleteket a cég?
A béren kívüli juttatás lehet az egyik megoldás, ha egy minimálbéres munkavállaló bérét a munkaadó úgy emelné, hogy az alkalmazott és a cég is jól járhasson.
A béren kívüli juttatásokat idén négy különböző szintű adótartalommal terhelt kategóriába sorolták a jogalkotók. A legnépszerűbb juttatások, mint a melegétel-utalvány, az iskolakezdési támogatás vagy az üdülési csekk, illetve az azt felváltó Széchenyi Pihenő Kártya 19,04 százalékkal adózik.