szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

Mit tehet a munkáltató, ha munkavállalói munkaidőben is a közösségi oldalakon lógnak? És mi a helyzet az itt megosztott, a munkáltatót érintő tartalmakkal? Kártyás Gábor blogbejegyzése.

 számítógép előtt dolgozók számára legalábbis nagy a kísértés, hogy munkavégzés közben kisebb-nagyobb szüneteket tartva elolvassák magán e-mailjeiket, vagy rápillantsanak profiljukra valamelyik közösségi oldalon. A Munka Törvénykönyve szerint a munkavállaló alapvető kötelezettségei közé tartozik, hogy a munkáltató által előírt helyen és időben munkára képes állapotban a munkáltató részére rendelkezésre álljon, illetve a munkáltató utasítása szerint munkát végezzen.

A szabályozás részletei a Jobline Magazinban.

Lakossági állampapírok privátbanki szemszögből

Lakossági állampapírok privátbanki szemszögből

Éljük meg a teljességet, akkor nem használjuk ki egymást

Éljük meg a teljességet, akkor nem használjuk ki egymást

Magyar Péter karácsonya: nem is alázta perverz beszólásokkal a tinilányokat az Ötkertben

Magyar Péter karácsonya: nem is alázta perverz beszólásokkal a tinilányokat az Ötkertben

Megtaláltak az egyik magyar túrázót, aki eltűnt a szlovén Alpokban, a társát még keresik

Megtaláltak az egyik magyar túrázót, aki eltűnt a szlovén Alpokban, a társát még keresik