Bezárul a kiskapu a Wise, Revolut előtt is – drágul a vállalkozói bankolás?
A tranzakciós illeték kiterjesztése jelentősen átalakíthatja a Revolut és más neobankok vállalati díjstruktúráját.
A Napi Gazdaságnak nyilatkozva a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) államtitkára azt mondta, hogy a kormány a kihívásokra gyorsan válaszolt, az államháztartást sikeresen konszolidálta, a reformokkal pedig hosszabb távon is megalapozta a gazdaság versenyképességének javulását.
- A reformok törvénykezési része gyakorlatilag minden területen befejeződött - mondta Cséfalvay Zoltán a napi.hu-nak. Szerinte két kivétel van ezalól: a közösségi közlekedés átalakítása és az önkormányzati reform. Az államtitkár a reformok közül az egyik legfontosabbnak azt tartja, hogy most már intézményi és törvényi feltételek is megakadályozzák az eladósodottság növekedését.
Az NGM tisztviselője versenyképesség szempontjából fontosnak tartja a munkaerőpiac átalakítását, mint mondta: az új Munka törvénykönyve sokkal rugalmasabbá teszi a munkaerőpiacot, nagyobb teret ad a munkavállaló és a munkaadó közötti megegyezéseknek. Létehozták a duális szakképzési rendszer, átalakult a közfoglalkoztatás, a munkanélküli ellátás és a nyugdíjrendszer is. Cséfalvay szerint az intézkedések nagyon erős kínálati oldali munkaerőpiaci politika részei.
A vállalkozások marginális adókulcs csökkentése az államtitkár szerint tavaly közel 60 ezer plusz foglalkoztatotti számot generált, és hozzátette: az adatok azt mutatják, hogy főleg a képzettek előtt nyílt meg a munkaerőpiac.
- Új adók már nem lesznek - ígérte meg az államtitkár, aki szerint, ha lesznek is adóváltozások, azok a terhek csökkenését jelentik majd.
A tranzakciós illeték kiterjesztése jelentősen átalakíthatja a Revolut és más neobankok vállalati díjstruktúráját.
Számos adómentesen vagy kedvezményesen biztosítható juttatási forma közül lehet választani.
Jelentős ingatlanár- és bérletidíj-emelkedés a kkv-k körében népszerű lakásirodák és B-kategóriás irodaházak piacán is.
Költséghatékony és magas minőségű szolgáltatások érhetők el, akár a teljes munkavállalói körre, akár csak a kulcspozícióban lévő alkalmazottakra.