szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

Az önmagában, hogy valaki vezető, még nem elég arra, hogy a kollégái tiszteljék is - írja a Forbes.

A jó vezetőknek ida kell figyelniük másokra, fel kell ismerniük és értékelniük kell az egyedülálló tehetséget, és hálával kell tartozni a kollégáknak azok erőfeszítéseiért egy-egy kiemelt időszak után. A Forbes összeállításából az is kiderül, hogy az alkalmazottak, ha nem is tudatosan, de igénylik, hogy felnézhessenek a vezetőjükre, hogy lojálisak tudjanak hozzá lenni. A rossz főnök pedig kifejezetten hátráltatja a szervezet munkáját, erről korábban itt írtunk.

A részleteket olvassa el a Jobline oldalán.

Nézze csak: lehet, hogy eddig ön is mindig rosszul mérte a vérnyomását

Nézze csak: lehet, hogy eddig ön is mindig rosszul mérte a vérnyomását

Elutasította az államkincstár Iványi Gáborék 2025-ös évre szóló normatív támogatási igényét

Elutasította az államkincstár Iványi Gáborék 2025-ös évre szóló normatív támogatási igényét

Kórháznak ütközött a mentőhelikopter Törökországban, négyen meghaltak

Kórháznak ütközött a mentőhelikopter Törökországban, négyen meghaltak

A halak jól vannak, a csokikkal és a forralt borokkal voltak gondok – razziázott a Nébih

A halak jól vannak, a csokikkal és a forralt borokkal voltak gondok – razziázott a Nébih