EUDR: szinte mindenkit érint, mégis csak kevesen készültek fel rá
A nagyvállalatoknak ez év végétől, a kis- és középvállalkozásoknak 2026 júliusától kell eleget tenniük az előírásoknak.
Jelenleg különböző forrásokból többféle statisztikai adat áll rendelkezésre, amelyek esetenként eltérő képet mutatnak a foglalkoztatás adatairól, éppen ezért ad a törvénymódosítás lehetőséget egy foglalkoztatási mutató bevezetésére - mondta expozéjában Czomba Sándor.
Azt mondta, ez csak egy lehetőség, ráadásul elfogadása esetén is csak a választások után lépne életbe. Így nem igaz az az ellenzéki állítás, hogy a módosítással a kormány célja az adatok befolyásolása a választások előtt - jelentette ki.
A módosítás értelmében a foglalkoztatási szerv által nyújtott állami szolgáltatások körét és nyújtásának feltételeit a jövőben törvény helyett elég lesz miniszteri rendeletben szabályozni "a munkaerő-piaci folyamatok állandó változása" miatt - ismertette Czomba Sándor. A bérgarancia alapról szóló törvény is módosul, hogy az elmaradt bértartozást a lehető legrövidebb idő alatt ki lehessen fizetni a munkavállalóknak.
