Jogszabályi megfelelés az akkumulátorgyártás hulladékkezelésében – mit ír elő az EU és Magyarország?
A szabályozás egyre szigorúbb, a megfelelés jogi kötelezettség és stratégiai kérdés is.
Miután a kormány a múlt héten engedélyt adott a legnagyobb állami közszolgáltató cégek vezetőinek az egyeztetésre, megkezdődött hétfőn a bértárgyalás a Magyar Posta Zrt.-nél – írja a Népszava. A lap szerint az első találkozón nem derült ki, hogy mit kínál a vállalat a 28 ezer dolgozójának 2021-re.
A részvevő szakszervezetekkel csak egy számot ismertettek: bruttó 136 ezer forintos ajánlatot tett a munkáltató az éves egyszeri juttatás egy főre jutó összegére.
A lap hozzátette: mivel a postások idén még semmilyen pluszpénzt nem kaptak, a javaslat pedig egyben a munka szokásos év végi elismerését jelentő keret, az érdekképviseletek elégedetlenek. Ráadásul úgy sejtik, hogy csak ebből a pénzből lehet lecsípni az első félév elmaradt béremelésének kompenzációját.
Tóth Zsuzsanna, a Postás Szakszervezet elnöke azt mondta a Népszavának, hogy az ajánlatot a következő napokban értékelik az elnökségek,
de már most majdnem biztos, hogy sem ők, sem a Postások Független Érdekvédelmi Szövetsége, sem a Magyar Postások Érdekvédelmi Szövetsége, sem pedig a Kézbesítők Szakszervezete nem fogadja el.
A szakszervezetek eredetileg 10 százalékos bértömegnövekedést kértek.
