Nyersanyagpiaci kilátások 2025 második felére
Mi várható a piacokon a globális gazdasági bizonytalanság, a kereskedelmi háborúk és a geopolitikai konfliktusok időszakában?
A cél, hogy minden munkavállaló 8 százalékos béremelést kapjon, amit a vállalat vezetése nem akar megadni.
Sztrájkra készül a szakszervezet a GE Vernova veresegyházi telephelyén – áll a Nehézfémipari Szakszervezet lapunkhoz eljuttatott levelében.
A szervezet elnöksége pénteken közölte: sikertelenül záródtak a munkáltatóval folytatott többfordulós bértárgyalások. A vállalat vezetése ezért saját hatáskörében döntött a 2025. évi bérfejlesztésről, amit a szakszervezet nem fogad el.
A szakszervezet azt szeretné, ha minden munkavállaló 8 százalékos béremelést kapna, amire a vállalat vezetése nem hajlandó.
Elfogadhatatlan a szakszervezet számára, hogy a vállalat akinek a részvényárfolyama az egeket döngeti és a fejlesztésekre a telephelyén dollármilliókat költ, a dolgozói bérét korántsem fejleszti ennek ütemében. Mindeközben a munkavállalók felé az elvárások, minden évben drasztikusan emelkednek. – írják.
Jelenleg a szakszervezet felméri a telephelyen a sztrájk hajlandóságot, mivel a munkavállalói elégedetlenség a cég kommunikációja után még nagyobb méreteket öltött.
Mi várható a piacokon a globális gazdasági bizonytalanság, a kereskedelmi háborúk és a geopolitikai konfliktusok időszakában?
A szabályozás egyre szigorúbb, a megfelelés jogi kötelezettség és stratégiai kérdés is.
Van a kártyás fizetés elfogadásánál kevésbé költséges megoldás is már a piacon: a qvik rendszer használatával a költségek 30–40 százalékkal mérsékelhetők.
A bvk hosszú távú döntés, az adózási kérdéseket ezt figyelembe véve célszerű kezelni.
Tüntetett a szakszervezet, és a diákok, az ELTE szenátusa azonban nagy többséggel elfogadta, hogy a kinevezett rektor kezdeményezésre hozzájuk csatolják a HUN-REN humán kutatóközpontjait.