MSZP: ezermilliárd forint távmunkahelyek létesítésére
Sikeres távmunka-foglalkoztatás a HUMANsoft-nál
Sikerrel zárult a hazai informatikai piac meghatározó szereplőjének, a HUMANsoft Kft-nek távmunka projekten töltött első negyedéve, amelyet a Munkaügyi Minisztérium megbízásából a Budapesti Munkaerőpiaci Intervenciós Központnál pályázott meg egy évre.
Követelmények a távmunkahelyek kialakítása során
Az atipikus munkavégzés magasabb termelékenységet, kevesebb munkahelyi hiányzást és alacsonyabb irodai költségeket jelent a munkaadónak, míg a dolgozó kevesebb időt és pénzt fordít a közlekedésre, és rugalmasabban oszthatja be a munkát. A távmunka bevezetését azonban komoly tervezési folyamatnak is meg kell előznie.
Mi a különbség e-munka és távmunka között?
Cikksorozatunkban bemutatjuk, hogy az internet elterjedésével együtt milyen atipikus munkavégzési és foglalkoztatási formák jelentek meg, -hogyan lehet a hagyományostól eltérő munkafeltételek között megfelelni a hagyományos, vagy éppen merőben új típusú elvárásoknak, kihívásoknak.
Béren kívül adható juttatások távmunka esetén
Távmunkában történő munkavégzés során különösen nagy jelentősége van a munkabéren kívül adható juttatásoknak, mert a munkavégzés eszközeit gyakran a munkavállalók saját maguk biztosítják, és ugyancsak őket terhelik a technikai eszközök fenntartásával, valamint a munkahely üzemeltetésével kapcsolatos költségek.
Távmunkahelyenként 616 ezer forintos támogatás
Egy távmunkahely létesítésére legfeljebb 616100 forintos támogatás nyerhető el, a pénzt bérköltségekre és képzések finanszírozására használhatják a munkaadók a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium internetes címén megjelent kiírás szerint.
