szerző:
MTI
Tetszett a cikk?

Szoptatási munkaidő-kedvezményt kap az összes spanyol kispapa, még az is, akinek a felesége nincs állásban. A hispán apák ezt az Európai Unió luxembourgi bíróságának köszönhetik, mely úgy döntött, hogy igazságtalanul hátrányos megkülönböztetése az apáknak, hogy csak anyáknak jár a szoptatási szünet.

A szabályozás szerint Spanyolországban naponta egy órára elmehetnek munkahelyükről, vagy fél órával hamarabb távozhatnak azok, akiknek gyermeke nem idősebb 9 hónaposnál. Eddig sem csak nők élvezték ezt, hanem azok az apák is, akiknek felesége teljes munkaidőben dolgozott. Mostantól minden kispapa meg kell, hogy kapja a szoptatási munkaidő-kedvezményt akkor is, ha neje mást se csinál egész nap, mint otthon van és a kicsit szoptatja.

Az ügyet egy spanyol férfi vitte az EU luxembourgi bírósága elé, mert munkaadó cége nem engedte el szoptatási szünetre, holott a férfi neje dolgozott, csak éppen egyéni vállalkozóként - adta hírül a The Daily Telegraph című brit lap.

Csalók kérnek pénzt az utcán a Heim Pál gyermekkórház nevében

Csalók kérnek pénzt az utcán a Heim Pál gyermekkórház nevében

Androidos? Akkor is gyűjti önről az adatokat a Meta, amikor nem is gondolná

Androidos? Akkor is gyűjti önről az adatokat a Meta, amikor nem is gondolná

Kinevezték az új Felsőoktatási Akkreditációs Bizottságot

Kinevezték az új Felsőoktatási Akkreditációs Bizottságot

„Amit én láttam, azt senkinek nem kívánom” – megszólalt a férje a nőnek, aki TikTok-élőben gyújtotta fel magát

„Amit én láttam, azt senkinek nem kívánom” – megszólalt a férje a nőnek, aki TikTok-élőben gyújtotta fel magát