szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

Az iskolai szünetekben sok diák vállalkozik arra, hogy hosszabb-rövidebb ideig munkát vállaljon.

A fiatal munkavállalók foglalkoztatására az általánostól eltérő szabályok vonatkoznak, ezeket a jogszabály a fiatal munkavállaló fogalmához köti. Fiatal munkavállaló az Mt. szerint a tizennyolcadik életévét be nem töltött munkavállaló. Kiemelten fontos, hogy az Mt. rendelkezéseit a fiatal munkavállalókra vonatkozóan akkor is alkalmazni kell, ha a 18. életévét be nem töltött fiatalt nem munkaviszony, hanem egyéb polgári jogviszony keretében (pl.: megbízási, vállalkozási) foglalkoztatják.

A foglalkoztatás részletei a Jobline Magazinban.

Justin Baldoni 400 millió dolláros kártérítéssel vágott vissza az őt abúzussal vádoló Blake Livelynak  

Justin Baldoni 400 millió dolláros kártérítéssel vágott vissza az őt abúzussal vádoló Blake Livelynak  

Börtönt kértek a három fiatalra, akik miatt leégett a Ráday utcai kollégium

Börtönt kértek a három fiatalra, akik miatt leégett a Ráday utcai kollégium

Egy japán kutatás szerint 30 éven belül katasztrofális földrengés lesz az országban

Egy japán kutatás szerint 30 éven belül katasztrofális földrengés lesz az országban

Jöhet egy másik beton, ami erősebb és jobb az eddiginél

Jöhet egy másik beton, ami erősebb és jobb az eddiginél