Itt az új MNB-program: jön a minősített vállalati hitel
Új minősített hitelterméke vezet be a Magyar Nemzeti Bank. Milyen előnyöket tartogat ez a lehetőség a vállalkozások számára?
Közel ezer magyar fizikai dolgozót kérdeztek arról, mi motiválja őket, hogy a munkahelyükön maradjanak, és milyen bajok vezetnek a felmondásukhoz.
A stabil, biztonságos munkakörnyezet a fizetésnél is fontosabb a magyar fizikai dolgozók számára – erre jutott a BrandFizz Employer Branding Kft. közel ezer dolgozót megszólaltató kutatása.
Az eredmények alapján a legfontosabb a stabilitás, csak ez után jön a fizetés, majd, hogy milyen a csapat, és milyen hangulatban telik a munkaidő. A munka és a magánélet egyensúlya is jelentős tényező, ami esetükben azt takarja, hogy van-e rugalmasság a beosztásban, és az mennyire tervezhető előre.
A lista végefelé, a harmincból a huszonkettedik helyen szerepelnek a szakmai tréningek, vagyis a kékgallérosokat kevésbé lehet képzésekkel motiválni. A lista utolsó helyére fért csak fel a céges rendezvény.
A felmérés vizsgálta a felmondások mögött álló okokat is. A leggyakoribb az elégedetlenség a teljesítményalapú bónusszal, fizetéssel és egyéb juttatásokkal, ez után következik a visszajelzés és a teljesítmény elismerésének hiánya, a munka és magánélet egyensúlyának hiánya, valamint a rossz belső kommunikáció.
Az eredmények azt mutatják, hogy nem az alapfizetés jelenti a fő problémát, hanem a teljesítményalapú bónuszokat várják el. A fókuszcsoportos interjúk rávilágítottak a belső kommunikáció hiányosságaira is, hiszen például sok esetben a fizikai dolgozók csak folyosói pletykákból értesülnek a céget érintő kérdésekről.
Új minősített hitelterméke vezet be a Magyar Nemzeti Bank. Milyen előnyöket tartogat ez a lehetőség a vállalkozások számára?
Kedvező lehetőség a likviditás javítására feldolgozóipari vállalatok számára.
Összefoglaló az aktív pályázatok legfontosabb feltételeiről: kik pályázhatnak, mekkora összeget lehet igényelni, mire fordítható az elnyert támogatás.
Már párszáz milliós hitelnagyság esetén is – akár több tízmillió forinttal – többe kerülhet cégünknek, ha csupán a kamatszint alapján döntünk.
Szabó Zoltán és gyerekkori barátja a nyolcvanas években hidegvérrel ölt meg egy nőt, de életfogytiglani büntetéséből végül csak tíz évet ült le, mert a kigyulladt szegedi bútorgyárban hősiesen helyt állt. 2015-ben aztán tisztázatlan körülmények között fejbe lőtte Nagy Jenőt, akinek az életét végül ő maga mentette meg. Egy gyerekkorától brutális bűnöző furcsa karrierje.
A Nemzeti Gárda katonái vasárnap este óta fegyverekkel járják a főváros utcáit.
Ismét az X-en szólalkozott össze Szijjártó Péter és az ukrán kollégája, Andrij Szibiha.