Mint közleményükben írják, a karácsonykor utazni vágyók érdekében, illetve hogy konstruktívabb hozzáállásra ösztönözzék a Hochtief-Budapest Airport (BA) vezetőségét döntöttek a sztrájk rövid szüneteltetéséről. A menedzsment legutóbbi ajánlatát továbbra sem tartják elfogadhatónak, de intenzív, napi rendszerességű tárgyalásokat javasolnak - fűzik hozzá.

A két szakszervezet hangsúlyozza: amennyiben a menedzsment nem partner az intenzív tárgyalásokban, illetve ha január 6-ig nem tapasztalnak érdemi változást a BA vezetősége részéről, a munkabeszüntetést a korábbiaknál is kiterjedtebb, törvényes keretek között folytatni fogják.

A szakszervezetek a tárgyalások felgyorsítását kezdeményezik. Közleményükben kifejtik: szombattól minden egyes nap tárgyalóasztalhoz szeretnének ülni, amíg mindkét oldal számára elfogadható megállapodás nem születik. Az egyeztetéseken ragaszkodnak az írásos jegyzőkönyv vezetéséhez, illetve ha lehet, akkor szerintük a sajtó képviselőit is be kell engedni a tárgyalásokra.

Kiemelik: a dolgozók továbbra is követelik, hogy a "görög zsoldosokat" és az AS Kft. sztrájktörőit a menedzsment küldje haza. Tájékoztatásuk szerint felvették a kapcsolatot a többi reptéri cég szakszervezeteivel, munkavállalóival, és készen állnak összehangolt, közös fellépésre az elkövetkező hetekben, amennyiben ez nem változik.

A LESZ és az RDSZSZ kedden délután azt közölte azt MTI-vel, hogy a Fővárosi Munkaügyi Bíróság határozata értelmében jogszerű a ferihegyi munkabeszüntetés.

A Budapest Airport fellebbez a Fővárosi Munkaügyi Bíróság határozata ellen, amelyben  jogszerűnek minősítette a ferihegyi munkabeszüntetést. Szollár Domokos, a Budapest Airport szóvivője azonban elmondta: a bíróságtól a munkáltató valóban a sztrájk jogszerűségének megállapítását kérte, a bíróság azonban a szakszervezetek 12 pontos követeléséből csak négyet tartott jogszerűnek, ezek között pedig nincsenek a legfontosabb kérdések, például a kollektív szerződés, az átalakítás és a kiszervezés. Hozzátette: a bíróság jogszerűnek tartja a sztrájkot például az üdülő visszaszerzése és a munkakörülmények javítása ügyében, de nem ezek azok a pontok, amelyek hátráltatják a megegyezést.