szerző:
MTI
Tetszett a cikk?

A munkavállalók száma az idei harmadik negyedévben 4 százalékkal csökkenhet Magyarországon a Manpower nemzetközi felmérésének adatai szerint.

A Magyarországon 770 munkáltató megkérdezésével elvégzett felmérés alapján a munkaadók tíz százaléka bővítené vállalata munkaerő-állományát, míg 14 százaléka megválna dolgozói egy részétől a III. negyedévben. A felmérést végző cég magyarországi ügyvezető igazgatója szerint bíztató jel, hogy a vállalatok háromnegyede nem tervezi a létszámleépítést.
 
Területi megoszlást tekintve Magyarországon az észak-alföldi (-9 százalék) és az észak-magyarországi (-6 százalék) régióban a legalacsonyabb a munkerőpiaci mutató értéke, míg a legmagasabb (0 százalék) Budapesten. Az ügyvezető szerint mindez azt mutatja, hogy a dunántúli régióban és Budapesten a munkáltatók már meghozták létszámcsökkentéssel kapcsolatos intézkedéseiket, Kelet-Magyarország azonban még kivárt, ezért ott csak a III. negyedévben történnek meg a nagyobb leépítések.

A legnagyobb munkaerőpiaci növekedés a felmérés szerint Lengyelországban (9 százalék), ahol az építőipar és az infrastrukturális fejlesztések miatt nőhet a munkavállalók száma, és Norvégiában (10 százalék) várható. A legalacsonyabb értéket Írországban mérték (-11 százalék), míg Csehországban 1 százalékkal nőhet, Romániában viszont 7 százalékkal csökkenhet a munkavállalók száma. Németországban, Magyarországhoz hasonlóan, várhatóan 4 százalékkal kevesebb foglalkoztatott lesz majd a III. negyedévben.

Az iparágakat tekintve a gépgyártásban alkalmazott munkavállalók száma eshet a legnagyobb mértékben; Magyarországon 10 százalékkal, míg Németországban akár 16 százalékkal is - mondta Kiss Judit.

A Manpower 9 iparágat vizsgáló nemzetközi felmérését 34 országban készíti el. Magyarország idén áprilisban csatlakozhatott először a kutatáshoz.

MTI Karrier

Munka 865 embernek Szabolcsban

A hagyományos közmunkaprogramban és az "Út a munkához" program keretében 111 településen 865 munkanélkülit foglalkoztat az idén a Felső-Tisza vidéki Környezetvédelmi és Vízügyi Igazgatóság.

Karrier

Kiből lesz jó HR-es?

A humánerőforrás területén dolgozók a legváltozatosabb elvárásokkal és háttérrel indulnak pályájukon. Tanárok, közgazdászok, orvosok, pszichológusok és diplomás humánmenedzserek. Mi a közös bennük? Erről beszélgettünk Kántor Annával, a Roche gyógyszercég humánmenedzserével.

„Itt az ideje, hogy felforgassuk ezt az országot” – megbénult Olaszország

„Itt az ideje, hogy felforgassuk ezt az országot” – megbénult Olaszország

„Ezeket nyilvános kivégzésnek neveztük egymás között” – így kergeti felmondásba a dolgozókat egy toxikus munkahely Magyarországon

„Ezeket nyilvános kivégzésnek neveztük egymás között” – így kergeti felmondásba a dolgozókat egy toxikus munkahely Magyarországon

Az ország versenyképességét gátolja a diákok egyre rosszabb matekteljesítménye

Az ország versenyképességét gátolja a diákok egyre rosszabb matekteljesítménye

Történelmi esemény: mostantól Grönlandra is utazhatunk menetrend szerinti géppel

Történelmi esemény: mostantól Grönlandra is utazhatunk menetrend szerinti géppel