szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

A Magyar Telekom és a munkavállalói érdekképviseletek elfogadták a vállalat második, immár három évre szóló Esélyegyenlőségi Tervét. A dokumentum a 2013-2015 évi időszakra vontakozóan tartalmazza a vállalat esélyegyenlőségi elveit valamint különböző hátrányos helyzetű munkavállalói csoportok foglalkoztatását rögzíti.

Az intézkedések célja az egyenlő bánásmód elveinek tiszteletben tartása, az esélyegyenlőség elősegítése valamint a meghatározott hátrányos helyzetű munkavállalói csoportok foglalkoztatási pozíciójának figyelemmel kísérése és javítása, valamint, hogy tovább erősítsék a munkavállalók körében az esélyegyenlőség iránti elkötelezettséget.

A részleteket olvassa el a Jobline Magazinban.

Lavrov máris cáfolta Trumpot: Nem igaz, hogy támogatnák európai békefenntartók Ukrajnába telepítését

Lavrov máris cáfolta Trumpot: Nem igaz, hogy támogatnák európai békefenntartók Ukrajnába telepítését

Kiszolgáltatott anyák tartják a frontot: több tízezer ukrán még évekig vagy végleg Magyarországon marad

Kiszolgáltatott anyák tartják a frontot: több tízezer ukrán még évekig vagy végleg Magyarországon marad

Felveri az ingatlanárakat a Nagy Márton-i pénzeső az átlagos magyar család számára

Felveri az ingatlanárakat a Nagy Márton-i pénzeső az átlagos magyar család számára

Lázár János: A Pride-ot mihamarabb be kell tiltani

Lázár János: A Pride-ot mihamarabb be kell tiltani