Majdnem szabályozott pénzügyek helyett biztos pillérek
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk, hogyan!
Kambodzsában 7 százalékkal, 182 dollárra (51 ezer forintra) emelik a textil-, ruházati és cipőiparban dolgozók havi minimálbérét 2019. januári hatállyal – jelentette be Ith Sam Heng munkaügyi miniszter pénteken.
A délkelet-ázsiai országban a ruházati ipar a legnagyobb munkaadó, 700 ezer embert foglalkoztat, és évente 7 milliárd dolláros bevételt termel. Az idei első fél évben éves összevetésben 16,1 százalékkal nőtt Kambodzsa ruházati exportja.
Jelenleg 170 dollár a minimálbér, és egyes munkaadók szerint már ez is kihívást jelent a versenyképesség megőrzésének szempontjából. Ha ezt tovább emelik, csökkentheti az ország vonzerejét egyes cégek számára. Az új minimálbér azt jelenti, hogy a régióban Vietnam mellett Kambodzsában lesznek a legmagasabbak a bérek.
Kambodzsa a világ egyik legszegényebb országa. Az ágazati szakszervezetek 189 dolláros minimálbérért küzdöttek, és nem elégedettek a 182 dollárral, mert álláspontjuk szerint ez az összeg nem elég ahhoz, hogy méltó körülmények között élhessenek a munkavállalók.
