Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
Teljesült az egyik feltétele annak, hogy Michael O’Leary, a Ryanair vezérigazgatója megkapja az európai vállalatok történetének egyik legnagyobb bónuszát – írja a Guardian.
A 2022 decemberében megkötött megállapodás értelmében O’Leary-nek legalább 2028 júliusának végéig az ír légitársaság élén kell maradnia, a nyereségnek 2,2 milliárd euró fölé kell emelkednie, vagy a részvényárfolyamnak legalább 28 napon át meg kell haladnia a 21 eurót.
Az utóbbi feltétel teljesült most: a Ryanair árfolyama május 2-án érte el először a 21 eurót, és miután 28 napon át tartotta ezt a szintet, csütörtökön 23,74 eurón zárt.
A megállapodás lejártakor O’Leary tízmillió részvényt vehet darabonként 11,12 euróért (összesen 45 milliárd forint), amit három év elteltével teljes áron eladhat.
Az egyezség célja, hogy megtartsák a társaság élén O’Leary-t, akinek már most is egymilliárd eurónyi részvénye van a 25 milliárd eurósra becsült társaságban.
O’Leary vezetésével a Ryanair részvényeinek árfolyama az elmúlt öt évben több mint duplájára emelkedett.
