Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A koronavírus-járvány és a gazdasági visszaesés sem tudta megakadályozni, hogy közel kéttucatnyi államtitkár ne kapjon milliós jutalmat az előző évben.
Az egyhavi illetményüknek megfelelő jutalmat motivációs elismerés címen kapták a kiválasztottak, de egyikük, Feldman Zsolt mezőgazdaságért és vidékfejlesztésért felelős államtitkár összesen kéthavi bónuszt kapott, vagyis 3,5 millió forintot – szúrta ki a Blikk.
Összesen hat minisztériumban osztogattak pénzt. A legjobban a Miniszterelnöki Kabinetirodán, a kormányirodán és a honvédelmi tárcánál dolgozhattak a vezetők, mert ezeken a helyeken a közigazgatási államtitkárokon kívül valamennyi államtitkár kapott pluszpénzt – írja a lap. Az se volt akadály, ha az államtitkár képviselőként is dolgozott, így kaphatott a Fidesz-frakciót erősítő Németh Szilárd, Farkas Sándor, Tuzson Bence, Dömötör Csaba és Fónagy János is motivációs elismerést.
Nem minden tárcavezető volt ilyen bőkezű, Pintér Sándor belügyminiszter, Szijjártó Péter külügyminiszter tárcájánál például nem osztogattak jutalmat.
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk hogyan.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
A sikeres cégfelvásárlás alapja az előre megtervezett finanszírozási háttér. Milyen szempontokat szükséges feltétlenül szem előtt tartani ennek során.
Mexikót is hasonló vámokkal sújtja az amerikai elnök.
A másik azt válaszolta, hogy ő nem tett ilyet.
Gianni Infantino komolytalan dicshimnuszairól, a felemás színvonalú meccsekről, nevetséges jegyárzuhanásokról, kizsigerelt játékosokról és persze a torna döntőjének két résztvevőjéről is szó lesz.