Kiegyenlítettek a bérek a volán társaságoknál

Az egyes volán társaságok között nagyjából kiegyenlítettek a bérek, a vezérigazgatók 770 ezer és 946 ezer forint között keresnek, míg az egyéb igazgatók és osztályvezetők bére 300 és 650 ezer forint között mozog.

  • MTI MTI
Kiegyenlítettek a bérek a volán társaságoknál

Kedd délig a volán társaságoknak kevesebb mint a fele jelentette meg honlapján vezető tisztségviselőik juttatásait és végkielégítését, azonban ezen adatok alapján úgy tűnik, nagyon hasonló a bérezés az egyes társaságoknál.
 
A vezérigazgatók közül - a délig publikált adatok alapján - a legtöbbet a Csongrád megyei Tisza Volán vezetője keresi 946 ezer forintos alapbérrel, amihez 80 százalékos prémium, 8 hónap felmondási idő és 6 havi fizetésnek megfelelő végkielégítés jár. A legkevesebbet a Hatvani Volán vezető tisztségviselője viheti haza: havonta 742 ezer forintot 80 százalékos prémium, 8 hónap felmondási idő, és 6 havi alapbérnek megfelelő végkielégítés mellett. A vezérigazgatók kivétel nélkül 80 százalékos prémiumot kaphatnak. 
 
A felmondási időt és a végkielégítést tekintve jelentős eltérések vannak az egyes társaságok között, mivel van olyan vezérigazgató akit felmondás után még 10, de olyan is, akit csak 2 hónapig kell foglalkoztatni, míg a végkielégítések mértéke kettő és hat hónap között mozog. Végkielégítés egyedül a baranyai Pannonvolán vezetőjének nem jár.
 
A volán társaságok igazgatóinak és osztályvezetőinek fizetése meglehetősen széles skálán, 185 ezer forint és 772 ezer forint között helyezkedik el. A prémiumok mértékét tekintve csak az igazgatóhelyettesek kapnak 80 százalékot, a legtöbb vezető beosztású munkavállaló a volánoknál 20-60 százalék közötti prémiummal számolhat.
 
A felmondási idő és a végkielégítés mértéke is teljesen változó a volánok vezető tisztségviselőinél: a felmondási idő 50 nap és 12 hónap, a végkielégítés mértéke pedig 2 és 10 havi alapbérnek megfelelő összeg között mozog.
 
A volán társaságok felügyelőbizottsági és igazgatósági tagjainak tiszteletdíja teljesen egységes: az igazgatóság elnöke 80 ezer forintot, az igazgatósági tagok 70 ezer forintot, míg a felügyelőbizottsági tagok 60-70 ezer forint közötti járandóságot kapnak.

Útmutató cégvezetőknek

Útmutató cégvezetőknek

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Felvesz a kamera, amikor valami kínos dolgot művelük, majd még fel is kap az internet. A Coldplay-koncerten lebukó vezérigazgató története jól példázza, hogyan változhat meg valakinek egyik napról a másikra az élete a kéretlen nyilvánosság hatására. Milyen nagy lebukásokról tudunk még? Mit tehet az ember, ha lebénítja a jumbo screen, még akkor is, ha nem jár tilosban?