Kerpen Gábor szakszervezeti elnök sajtótájékoztatóján elmondta: a munkáltató a készenléti állományba helyezett dolgozót bármikor berendelheti legfeljebb heti 12 órára és bármilyen munkát elvégeztethet vele 60 százaléknyi bérért, jóllehet a közoktatásban a heti kötelező óraszámok pedagógus munkakörhöz kötöttek.
   
A szakszervezet ezért azt kéri az Ab-től, állapítsa meg, hogy a szabályozás diszkriminatív ott, ahol a munkaidő kötött és nem kötött időre oszlik, így a pedagógusoknál, s hogy a munkakör nélküli foglalkoztatás nem alkotmányos.

A Prémium Évek Program "fokozatos" nyugdíjbavonulást jelent a közszférában dolgozók számára. A benne résztvevők bérük hatvan százalékát kapják három éven keresztül, miközben továbbra is foglalkoztatotti státuszban maradnak.