Ha a kormány nem változtat a helyzeten, a cseh kórházakban dolgozó 16 ezer orvosból a megalázóan alacsony fizetések és a rossz munkakörülmények miatt év végéig legalább 2500 elhagyja az országot. Ettől az eleve orvoshiánnyal küszködő gyógyintézetek közül jónéhány működésképtelenné válhat - írja cikkében a Lancet. "A gond az, hogy a cseh társadalomnak az orvos alulértékelt és alulfizetett tagja" - mondta Zdenek Mrozek, a cseh orvoskamara alelnöke.

A Cseh Orvosok Szakszervezete a közelmúltban megválasztott politikai vezetőkhöz fordult, hogy az orvosok fizetésének kiegészítésére évi 117-157 millió eurót biztosítson. Véleményük szerint csak a nagyobb fizetések és a jobb munkakörülmények tudják az orvosokat visszatartani, és így a betegellátás is megfelelő maradhat. Csehországban egy frissen végzett orvos havi 650 eurónak megfelelő fizetésre számíthat (182 000 forintra). Az átlagos havi bér 900 euró (252 000 forint), a fiatal orvosok egy része azonban csak havi 235 euró részfizetést kap (65 820 forint), noha valójában teljes munkaidőben dolgozik.

A Cseh Orvoskamara szerint évente 250 orvos távozik külföldre, többségük 30-40 éves. Az országot elhagyók másik csoportja viszont rögtön az egyetem befejezése után megy el. A gyógyintézetekben a belgyógyászati és sebészeti osztályokon már súlyos a szakemberhiány, nincs altatóorvos sem és a sürgősségi osztályok is kiürültek.

A helyzet a többi volt szocialista országban sem jobb. Év elején a lengyel nővérek sztrájkoltak. Több ezer ápoló hagyta el az országot, mióta csatlakoztak az Európai Unióhoz. Romániából 2007 óta az orvosok 10 százaléka távozott. A Lancet információja szerint a magyar doktorok nyolc százaléka dolgozik külföldön, 10 százalékuk mindjárt a diploma megszerzése után hagyta el az országot.

A pályakezdő fogorvosok bére itthon átlagosan bruttó 223 ezer forint körül alakul, míg a kezdő általános orvosok átlagosan 150 ezer forintot kapnak havonta - a Merces legfrissebb, pályakezdő diplomások bérét összehasonlító felmérése szerint.