szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

Egy multinacionális nagyvállalat vagy egy kisebb családias cég a biztos jövőnk záloga? Amikor munkahelyet választunk magunknak, elsődleges szempont talán mindenki számára, hogy az adott cég stabil lábakon álljon, és hosszú távú jövője legyen.

Nagyobb szervezetben (több mint 1000 fős) nem mindig van lehetőség kibontakoztatni egyéniségünket, szabadjára engedni kreativitásunkat, mivel a szabályok elég merevek, és ha bármin is változtatni szeretnénk, azt általában a külföldi anyacéggel kell lemeccsezni, tőlük különféle engedélyeket beszerezni, akikhez már sajnos nem is mindig ér el a kezünk. Egy nagy cégnél gyakrabban hallatni azt, hogy: „Ha nem tetszik, el lehet menni!” – hangot adva ezzel annak, nem vagyunk pótolhatatlanok.

Részletek a Jobline Magazinban.

Csillagászati fizetésre mondott nemet Szalah, aki maradna a Liverpoolban

Csillagászati fizetésre mondott nemet Szalah, aki maradna a Liverpoolban

Mindenki aggódik, ám Trumpnak tetszik, ahogy vörösbe borult a világ - percről percre a nagy zuhanás napjáról

Mindenki aggódik, ám Trumpnak tetszik, ahogy vörösbe borult a világ - percről percre a nagy zuhanás napjáról

Egy sor buszjárat terelve közlekedik az Erzsébet hídi tüntetés miatt

Egy sor buszjárat terelve közlekedik az Erzsébet hídi tüntetés miatt

Robert De Niro tiszteletbeli Arany Pálma-díjat kap

Robert De Niro tiszteletbeli Arany Pálma-díjat kap