Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Sikeresebbek azok a cégek, amelyeknek vezetésében nők is vannak - ez az elsődleges megállapítása annak a vizsgálatnak, amelyet az Ernst&Young tanácsadó vállalat a 300 legnagyobb tőzsdén jegyzett európai cégnél végzett.
A 2005-2010 között lezajlott vizsgálat szerint a legfontosabb cégmutatók - a bevétel, a profit, az alkalmazotti létszám és a piaci tőkeérték - az átlagnál pozitívabban alakultak, ha a cégvezetésben legalább egy nő helyet kapott.
Ugyanakkor a DIW német gazdaságkutató egy - ugyancsak szerdán közzétett - tanulmánya szerint a 200 vezető német cég összesen 943 vezetői posztján jelenleg is mindössze 28 nő képviselteti magát, és ezzel változatlanul 3 százalék körüli a nők aránya.
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
Főszabály szerint a munkabért forintban kell fizetni. Vannak azonban kivételek, amely esetekben ettől el lehet térni.
Az idénymunkásokat foglalkoztató vállalkozásoknak kihívás a szabályok szigorodása.