szerző:
MTI
Tetszett a cikk?

Sikeresebbek azok a cégek, amelyeknek vezetésében nők is vannak - ez az elsődleges megállapítása annak a vizsgálatnak, amelyet az Ernst&Young tanácsadó vállalat a 300 legnagyobb tőzsdén jegyzett európai cégnél végzett.

A 2005-2010 között lezajlott vizsgálat szerint a legfontosabb cégmutatók - a bevétel, a profit, az alkalmazotti létszám és a piaci tőkeérték - az átlagnál pozitívabban alakultak, ha a cégvezetésben legalább egy nő helyet kapott. 

Ugyanakkor a DIW német gazdaságkutató egy - ugyancsak szerdán közzétett - tanulmánya szerint a 200 vezető német cég összesen 943 vezetői posztján jelenleg is mindössze 28 nő képviselteti magát, és ezzel változatlanul 3 százalék körüli a nők aránya.

Közel tíz évig készítették elő, most egy hétig tovább rágták, mégsem született megállapodás az ENSZ műanyagcsúcsán

Közel tíz évig készítették elő, most egy hétig tovább rágták, mégsem született megállapodás az ENSZ műanyagcsúcsán

Megalázó vereségről, kollektív összeomlásról írnak a svéd lapok a magyar válogatott győzelme után

Megalázó vereségről, kollektív összeomlásról írnak a svéd lapok a magyar válogatott győzelme után

Megáll az idő: C.C. Catch jövőre is elhozza Magyarországra a nyolcvanas éveket

Megáll az idő: C.C. Catch jövőre is elhozza Magyarországra a nyolcvanas éveket

Százmilliók mentek el a pilisi campust kezelő alapítványnál bérköltségekre

Százmilliók mentek el a pilisi campust kezelő alapítványnál bérköltségekre