Szeretne azonnal értesülni a legfontosabb hírekről?
Az értesítések bekapcsolásához kattintson a "Kérem" gombra!
Az értesítés funkció az alábbi böngészőkben érhető el: Chrome 61+, Firefox 57+, Safari 10.1+
Köszönjük, hogy feliratkozott!
Hoppá!
Valami hiba történt a feliratkozás során, az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
Már feliratkozott!
A böngészőjében az értesítés funkció le van tiltva!
Ha értesítéseket szeretne, kérjük engedélyezze a böngésző beállításai között, majd az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
Az amerikai cégek immár több mint fele végez rendszeresen vagy szúrópróbaszerűen drogteszteket alkalmazottain. A vizsgálatokat a vizelet összetételének elemzésével végzik.
Egy felmérés szerint az újonnan meghirdetett állásokra jelentkezőknek már több mint a 60 százaléka átesik a vizeletvételes drogteszteken - írja a Handelsblattra hivatkozva a Világgazdaság.
A cégeket több megfontolás is vezérli a vizsgálatok rendszeresítésénél. Egyrészt rontja a vállalat imázsát, ha kiderül, hogy néhány alkalmazottja drogfüggő - tette hozzá a lap.
Másrészt kimutatható, hogy egy drogfüggő alkalmazott (még ha csupán marihuánát fogyaszt is) egyharmaddal kevésbé termelékeny, mint "tiszta" társa, 3,6-szer olyan gyakran válik munkahelyi baleset áldozatává, és ötször olyan gyakran okoz munkahelyi balesetet.
Az élelmes vállalkozók hamar vásárlóerőt fedeztek fel a vizelettesztek alól kibújni szándékozók személyében, akik számára több weboldalon is árusítanak garantáltan lebukásmentes, tiszta vizeletet.
Általános jelleggel nem elfogadható a munkahelyi drogtesztek alkalmazása, illetve az ahhoz kötődő adatkezelés Péterfalvi Attila adatvédelmi biztos álláspontja szerint.