szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

A teljesítményalapú bérezés széleskörű támogatást élvez Európában, ahol a válaszadók több mint egyharmada már jelenleg is mozgóbéres rendszerben dolgozik, és sokan mások is állítják, hogy javulna a produktivitásuk, ha ők is ilyen kompenzációs csomagban részesülnének.

A Kelly Global Workforce Index (KGWI) felmérés szerint jelenleg az EMEA régióban megkérdezett munkavállalók 39 százalékának jövedelmét kötik valamilyen mértékben bizonyos teljesítményszint eléréséhez, míg a nemzetközi átlag 44 százalék. A nem teljesítményarányos bért keresők 41 százaléka (EMEA) ugyanakkor úgy véli, produktívabb lenne a munkahelyén, ha a kompenzációs csomagját a teljesítményéhez/produktivitásához kötnék.

További részletek a Jobline oldalán.

Tizenketten meghaltak, amikor felrobbant egy lőszergyár Törökországban

Tizenketten meghaltak, amikor felrobbant egy lőszergyár Törökországban

A Samsung kitalált valami egészen új rezgést

A Samsung kitalált valami egészen új rezgést

Havazás és hófúvás miatt veszélyjelzést adtak ki két megyére

Havazás és hófúvás miatt veszélyjelzést adtak ki két megyére

2024 legjobb találmányai: motorrá alakítható autó és a szkenner, ami 30 másodperc alatt kiszúrja a hibákat

2024 legjobb találmányai: motorrá alakítható autó és a szkenner, ami 30 másodperc alatt kiszúrja a hibákat