Vámháború: Hol tartunk most? Mire kell készülniük a vállalatoknak?
Július 27-én az Amerikai Egyesült Államok és az Európai Unió átfogó vámegyezményben állapodtak meg.
Átlagosan 12 százalékos béremelést hajt végre a Magyar Suzuki Zrt. A fizikai dolgozói körében az átlagbér 13,4 százalékkal növekszik.
A vállalatnál már korábban is voltak béremelések, a cég 2018-ban és tavaly összesen 30,5 százalékos bérfejlesztést hajtott végre a fizikai dolgozók körében. Idén – az Üzemi Tanáccsal folytatott tárgyalások után –, 13,4 százalékos béremelésben részesül a fizikai állomány, az átlag béremelés pedig 12 százalékos lesz a vállalatnál
Az év elejétől visszamenőlegesen megítélt emelést a vállalat dolgozói már márciusban megkapják, de a dolgozók teljesítmény alapon kapnak kéthavi bónuszt is.
A Magyar Suzuki Zrt. esztergomi gyára közel 3200 alkalmazottal működik, a beszállítókkal együtt nagyjából tízezer ember megélhetését segíti.
Július 27-én az Amerikai Egyesült Államok és az Európai Unió átfogó vámegyezményben állapodtak meg.
Az idén hatalmas, 774 milliárd forintos keretösszeg keresi a helyét a GINOP Plusz programban.
A kiberbiztonsági követelmények teljesítése érdekében további fél év felkészülési időt kaptak az érintett szervezetek.
Adózási és adatszolgáltatási kötelezettségek 2025. július 30. és 2025. augusztus 31. között.
A támogatás összevonható az Otthon Start hitellel is.
„Bármit csinálhattok velem, de a kiba…ott tetkóimhoz ne merjetek nyúlni!” – szólt az orvosokhoz az élet határán lebegve a rock nagy túlélője.