Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Az MKB Nyugdíjpénztár a közel 35 ezer visszalépő egykori tagja közül 31400-nak fizetett ki összesen 3 milliárd 454 millió forint reálhozamot és 642 millió forint tagdíj-kiegészítést. Ezt megelőzően a kassza 54,2 milliárd forint értékű vagyont adott át a Nyugdíjreform és Adósságcsökkentő Alapnak június 10-én.
Az MKB Nyugdíjpénztár magánága 2011. augusztus 1-jén átadta a Magyar Postának az azoknak a volt tagoknak járó összegeket, akik postai úton kérték a járandóságukat. Akik nem rendelkeztek a nekik visszajáró összegről, szintén a posta közreműködésével jutnak hozzá a járandóságukhoz. A posta – a jogszabályi előírásokhoz igazodva – 20 napon belül kézbesíti a kifizetéseket, a pénztárnál nyilvántartott lakcímre.
Az összegeket bankszámlára, közvetlenül az állami rendszerbe vagy önkéntes nyugdíjpénztárba kérő volt tagok részére augusztus 2-3. között indultak el a banki átutalások. A fogadó bank rendszerétől függően augusztus 3-án vagy 4-én érkezik meg a pénz a megadott bankszámlára vagy nyugdíjpénztári számlára. Az MKB magánpénztárának jelenleg 3325 tagja van, 90 százalékuk 50 év alatti, a pénztár vagyona meghaladja a 10 milliárd forintot.
Az MKB önkéntes nyugdíjpénztári ága közel 96 ezer tagjával és mintegy nyolcvanhét milliárd forintos vagyonával a negyedik legnagyobb szereplő a hazai piacon - olvasható a közleményben. Lehoczky László, az MKB Nyugdíjpénztár vezetője szerint a nyugdíjrendszerben lezajlott változásokkal egyre többen érzik szükségét az öngondoskodás egyik kézenfekvő formájának, az önkéntes nyugdíjpénztári megtakarításoknak.
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
Főszabály szerint a munkabért forintban kell fizetni. Vannak azonban kivételek, amely esetekben ettől el lehet térni.
Az idénymunkásokat foglalkoztató vállalkozásoknak kihívás a szabályok szigorodása.