Akinek van pénze, megúszhatja a sorban állást az orvosi rendelő előtt, elfelejtheti a műtéti várólistákat, de hálapénzt sem kell fizetnie. Ahogy arról korábban részletesen beszámoltunk, a titok nyitja a legújabb fajta egészségbiztosítás, amelyet a munkáltatók akár béren kívüli juttatásként is nyújthatnak alkalmazottaiknak.

Éger István

HVG Archív

A munkáltatóknak azért érheti meg különösen, mert a januártól hatályos törvénymódosításnak köszönhetően a béren kívüli juttatások keretében (cafeteria) adó- és járulékmentesen köthetnek a dolgozóiknak betegségbiztosítást is. A piacra egyre több cég készülődik, illetve több biztosító már el is kezdte kínálni fixdíjas csomagjait. Ez újszerű szolgáltatásnak számít, hiszen eddig alapvetően összegbiztosításokat kínáltak a biztosítók: vagyis valamilyen betegség bekövetkezte esetére utólag fizettek egy csomag szerinti limitösszeget.

A kötelező társadalombiztosítást továbbra is fizetni kell, ám ezen felül a magánbiztosítónak fizetett havi pár ezer forint fejében az ügyfél magánrendelőben jut szakorvosi ellátáshoz, ha pedig röntgenre vagy műtétre van szüksége, az állami intézmények soron kívül fogadják.

"Jogilag nem kifogásolható ez a fajta szolgáltatás, erkölcsileg ugyanakkor aggályosnak érzem" - jelentette ki Éger István, a Magyar Orvosi Kamara elnöke a lapnak. Úgy vélekedett: megtörténhet, hogy a kórházak előnyben részesítik a biztosító ügyfeleit a többi beteggel szemben, és az ellátás kettészakad a szegények és a gazdagok egészségügyére.