szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

Az iskolai szünetekben sok diák vállalkozik arra, hogy hosszabb-rövidebb ideig munkát vállaljon.

A fiatal munkavállalók foglalkoztatására az általánostól eltérő szabályok vonatkoznak, ezeket a jogszabály a fiatal munkavállaló fogalmához köti. Fiatal munkavállaló az Mt. szerint a tizennyolcadik életévét be nem töltött munkavállaló. Kiemelten fontos, hogy az Mt. rendelkezéseit a fiatal munkavállalókra vonatkozóan akkor is alkalmazni kell, ha a 18. életévét be nem töltött fiatalt nem munkaviszony, hanem egyéb polgári jogviszony keretében (pl.: megbízási, vállalkozási) foglalkoztatják.

A foglalkoztatás részletei a Jobline Magazinban.

Elindul a Hankook gyárbővítése Rácalmáson, 450 új munkahely jön létre

Elindul a Hankook gyárbővítése Rácalmáson, 450 új munkahely jön létre

Vucsics: Fáradt vagyok, túlterhelt, és nem tudok mindennel foglalkozni

Vucsics: Fáradt vagyok, túlterhelt, és nem tudok mindennel foglalkozni

Magyar Péter szerint újabb határt lépett át a Fidesz

Magyar Péter szerint újabb határt lépett át a Fidesz

A DK feljelentést tesz a 3-as metró ügyében a BKV-vezér beismerése után

A DK feljelentést tesz a 3-as metró ügyében a BKV-vezér beismerése után