szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?

A HVG állásbörzéjén azt látni, hogy a száznál több kiállító, vagyis munkát kínáló szervezet akár tucatjával venne fel új munkatársakat, miközben az álláskeresők arra panaszkodnak, hogy még csak választ sem kapnak a beküldött önéletrajzukra.

Pedig a józan ész azt diktálja, hogy a két fél érdeke azonos, vagyis az, hogy a megfelelően motivált és képzett munkaerő a „helyére” kerüljön. Toldi Gábor, a HVG HR Center igazgatója az álláskeresés apró trükkjeiről beszélt nekünk, álláskeresőknek. Arról, hogy milyen módon tűnhetünk ki a tömegből, mitől lesz számunkra sikeres egy béralku, és hogy sokkal több eszköz van a kezünkben, mint azt hinnénk.

A teljes interjút olvassa el a Jobline Magazinban.

Legóból már elkészült a Paks2 atomerőmű

Legóból már elkészült a Paks2 atomerőmű

Táncra hívja a lakosság a kiberbűnözőket

Táncra hívja a lakosság a kiberbűnözőket

Hasbeszélő Nepál helyett a Ferencvárosban

Hasbeszélő Nepál helyett a Ferencvárosban

Jogerős: néven nevezheti a Forbes a Hell milliárdos tulajdonosait

Jogerős: néven nevezheti a Forbes a Hell milliárdos tulajdonosait